厚生労働省「労使協定方式の一般賃金」(ハローワーク受理求人ベース・令和8年度(2026年度))から算出した、京都府の旅館・ホテル支配人の給与のモノサシです。
| 経験年数 | 適正月給 | 適正時給 |
|---|---|---|
| 未経験 | 351,279円 | 2,027円 |
| 1年 | 399,803円 | 2,307円 |
| 2年 | 427,704円 | 2,468円 |
| 3年 | 438,449円 | 2,530円 |
| 5年 | 469,296円 | 2,708円 |
| 10年 | 501,184円 | 2,892円 |
| 20年 | 623,014円 | 3,595円 |
| 京都府の最低賃金 | 時給 1,122円(令和7年度) |
| 賞与の世間並み(全産業の平均) | 年 約2.1ヶ月(夏1.02+冬1.08)/支給企業 約77%(令和7年) |
Q. 京都府の旅館・ホテル支配人の適正給与はいくらですか?
A. 経験5年で月給469,296円(時給2,708円)が目安です。未経験は月給351,279円、経験20年で月給623,014円。厚生労働省の統計から算出しています。
Q. 旅館・ホテル支配人の年収の目安は?
A. 京都府・経験5年なら、月給469,296円に全産業平均の世間並み賞与 約2.1ヶ月を加えて、想定年収は約662万円です。
Q. この金額の根拠は?
A. 厚生労働省「労使協定方式による一般賃金水準」(令和8年度(2026年度)適用・ハローワーク受理求人ベース)に、地域指数と経験年数の調整を反映して算出しています。自社の業績や本人のスキルで調整してください。
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