厚生労働省「労使協定方式の一般賃金」（ハローワーク受理求人ベース・令和9年度（2027年度）適用版）から算出した、宮城県の訪問介護員の給与のモノサシです。
| 経験年数 | 適正月給 | 適正時給 |
|---|---|---|
| 未経験 | 228,236円 | 1,317円 |
| 1年 | 268,268円 | 1,548円 |
| 2年 | 286,118円 | 1,651円 |
| 3年 | 296,863円 | 1,713円 |
| 5年 | 311,074円 | 1,795円 |
| 10年 | 319,045円 | 1,841円 |
| 20年 | 414,187円 | 2,390円 |
| 安い募集額 | 212,065円 |
| 高い募集額 | 253,091円 |
| 直近求人件数 | 950件 |
| 前期（2025年10〜12月）比 | 高い募集額 +3,439円／安い募集額 +3,007円 |
| 宮城県の最低賃金 | 時給 1,098円（令和8年度） |
| 賞与の世間並み（医療・福祉） | 年 約1.9ヶ月（夏0.88＋冬0.97）／支給企業 約83%（令和7年） |
Q. 宮城県の訪問介護員の適正給与はいくらですか？
A. 経験5年で月給311,074円（時給1,795円）が目安です。未経験は月給228,236円、経験20年で月給414,187円。厚生労働省の統計から算出しています。
Q. 訪問介護員の年収の目安は？
A. 宮城県・経験5年なら、月給311,074円に医療・福祉の世間並み賞与 約1.9ヶ月を加えて、想定年収は約432万円です。
Q. 宮城県で訪問介護員を募集するときの給与相場は？
A. いま出ているハローワーク求人の募集額は月給212,065〜253,091円（直近950件）です。経験を問わない求人が中心なので、経験者の給与は募集額ではなく、適正給与を目安にしてください。
Q. この金額の根拠は？
A. 厚生労働省「労使協定方式による一般賃金水準」（令和9年度（2027年度）適用・ハローワーク受理求人ベース）に、地域指数と経験年数の調整を反映して算出しています。自社の業績や本人のスキルで調整してください。
気になる職業の賃金・スキル・適性がまるわかり。
職業情報提供サイト「job tag」（厚生労働省）↗