厚生労働省「労使協定方式の一般賃金」（ハローワーク受理求人ベース・令和8年度（2026年度））から算出した、千葉県の舗装作業員の給与のモノサシです。
| 経験年数 | 適正月給 | 適正時給 |
|---|---|---|
| 未経験 | 267,229円 | 1,542円 |
| 1年 | 304,315円 | 1,756円 |
| 2年 | 325,631円 | 1,879円 |
| 3年 | 333,429円 | 1,924円 |
| 5年 | 356,998円 | 2,060円 |
| 10年 | 381,433円 | 2,201円 |
| 20年 | 474,322円 | 2,737円 |
| 安い募集額 | 251,122円 |
| 高い募集額 | 386,869円 |
| 直近求人件数 | 797件 |
| 前期（2025年10〜12月）比 | 高い募集額 -5,049円／安い募集額 +1,154円 |
| 千葉県の最低賃金 | 時給 1,140円（令和7年度） |
| 賞与の世間並み（建設業） | 年 約2.3ヶ月（夏1.17＋冬1.15）／支給企業 約80%（令和7年） |
Q. 千葉県の舗装作業員の適正給与はいくらですか？
A. 経験5年で月給356,998円（時給2,060円）が目安です。未経験は月給267,229円、経験20年で月給474,322円。厚生労働省の統計から算出しています。
Q. 舗装作業員の年収の目安は？
A. 千葉県・経験5年なら、月給356,998円に建設業の世間並み賞与 約2.3ヶ月を加えて、想定年収は約511万円です。
Q. 千葉県で舗装作業員を募集するときの給与相場は？
A. ハローワーク求人の入口相場は月給251,122〜386,869円（直近797件）です。経験を問わない募集が中心のため、経験者にはこの上限〜適正給与を目安にしてください。
Q. この金額の根拠は？
A. 厚生労働省「労使協定方式による一般賃金水準」（令和8年度（2026年度）適用・ハローワーク受理求人ベース）に、地域指数と経験年数の調整を反映して算出しています。自社の業績や本人のスキルで調整してください。
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