厚生労働省「労使協定方式の一般賃金」（ハローワーク受理求人ベース・令和9年度（2027年度）適用版）から算出した、静岡県の訪問介護サービス提供責任者の給与のモノサシです。
| 経験年数 | 適正月給 | 適正時給 |
|---|---|---|
| 未経験 | 274,334円 | 1,583円 |
| 1年 | 322,338円 | 1,860円 |
| 2年 | 343,827円 | 1,984円 |
| 3年 | 356,651円 | 2,058円 |
| 5年 | 373,808円 | 2,157円 |
| 10年 | 383,513円 | 2,213円 |
| 20年 | 497,718円 | 2,872円 |
| 静岡県の最低賃金 | 時給 1,097円（令和7年度） |
| 賞与の世間並み（医療・福祉） | 年 約1.9ヶ月（夏0.88＋冬0.97）／支給企業 約83%（令和7年） |
Q. 静岡県の訪問介護サービス提供責任者の適正給与はいくらですか？
A. 経験5年で月給373,808円（時給2,157円）が目安です。未経験は月給274,334円、経験20年で月給497,718円。厚生労働省の統計から算出しています。
Q. 訪問介護サービス提供責任者の年収の目安は？
A. 静岡県・経験5年なら、月給373,808円に医療・福祉の世間並み賞与 約1.9ヶ月を加えて、想定年収は約520万円です。
Q. この金額の根拠は？
A. 厚生労働省「労使協定方式による一般賃金水準」（令和9年度（2027年度）適用・ハローワーク受理求人ベース）に、地域指数と経験年数の調整を反映して算出しています。自社の業績や本人のスキルで調整してください。
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