給与参謀

神奈川県の会社役員の適正給与

厚生労働省「労使協定方式の一般賃金」(ハローワーク受理求人ベース・令和9年度(2027年度)適用版)から算出した、神奈川県の会社役員の給与のモノサシです。

適正給与(経験5年の場合)

月給 586,447円
時給換算 3,384円(月173.3h)/基本給+諸手当(通勤手当・残業代を除く)

経験年数別の早見表

経験年数適正月給適正時給
未経験430,651円2,485円
1年506,036円2,920円
2年539,483円3,113円
3年559,759円3,230円
5年586,447円3,384円
10年602,044円3,474円
20年781,063円4,507円
経験年数は同一職種の通算年数(勤続年数ではありません)。厚生労働省の指数は「能力・経験調整指数」で、年数に見合う能力を含みます。

あわせて確認

神奈川県の最低賃金時給 1,279円(令和8年度)
賞与の世間並み(全産業の平均)年 約2.1ヶ月(夏1.02+冬1.08)/支給企業 約77%(令和7年)
※「年間 約◯ヶ月」は夏+冬の合計で、月給の何か月分かを表します(例:月給の2.3か月分)。「支給企業 約◯%」は賞与を支給している会社の割合で、残りは賞与なしです。表示している業種の平均です(サービス業など特定しにくい職種は「全産業の平均」)。出典:厚生労働省「毎月勤労統計調査」の夏季・年末賞与それぞれの集計。

よくある質問

Q. 神奈川県の会社役員の適正給与はいくらですか?

A. 経験5年で月給586,447円(時給3,384円)が目安です。未経験は月給430,651円、経験20年で月給781,063円。厚生労働省の統計から算出しています。

Q. 会社役員の年収の目安は?

A. 神奈川県・経験5年なら、月給586,447円に全産業平均の世間並み賞与 約2.1ヶ月を加えて、想定年収は約827万円です。

Q. この金額の根拠は?

A. 厚生労働省「労使協定方式による一般賃金水準」(令和9年度(2027年度)適用・ハローワーク受理求人ベース)に、地域指数と経験年数の調整を反映して算出しています。自社の業績や本人のスキルで調整してください。

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